MISSION 1 : Lutter contre la précarité énergétique
Sur les cinq dernières années, les prix de l'énergie ont subi une forte augmentation qui ont aggravé la précarité énergétique.
La Fondation a pour mission de réaliser et financer des projets qui permettent aux plus démunis, et aux associations, de disposer des systèmes énergétiques essentiels, pour manger chaud, se chauffer, conserver ses aliments et assurer son hygiène.
Les projets feront l’objet d’un mécénat de compétence. En effet, Equans mettra à disposition de sa Fondation les compétences de ses équipes, et donnera une seconde vie à du matériel et des équipements recyclés.
MISSION 2 : Soutien à la formation des personnes éloignées de l'emploi aux métiers de l'énergie et des services
La seconde mission de la Fondation consiste à apporter un soutien à la formation de ceux qui sont éloignés de l’emploi dans les métiers des énergies et des services liés. Cela se traduira par des bourses accordées à des étudiants pour des formations initiales ou en reconversion, sans limite d’âge pour les bénéficiaires, et à un suivi personnel par un parrain ou une marraine de l’entreprise.
Ces formations seront réalisées par des organismes spécialisés avec qui la Fondation va structurer des partenariats au bénéfice des étudiants.
Les collaborateurs d'Equans mobilisés
De nombreux salariés d’Equans ont proposé leur aide aux deux missions de la Fondation. Porteurs des projets de lutte contre la précarité énergétique, ou soutiens aux boursiers, tous apporteront leurs compétences, leurs conseils, et une oreille attentive pour redonner aux territoires où nous travaillons un investissement qui va bien au-delà de la contribution financière.
“ Le lancement de la Fondation Equans est pour nous essentiel, attendu par nos équipes qui partagent les valeurs de solidarité et sont animées par la volonté de lutter contre toutes les formes de précarité énergétique. Nous sommes fiers d’apporter notre aide aux territoires où nous travaillons. La Fondation démarre, je suis très heureux de lancer cette initiative et impatient d’en voir les premiers fruits grâce à l'engagement de nos collaborateurs. ”
Doté d’un budget de 3 millions d’euros sur 5 ans la Fondation a réuni ce jour son premier conseil d’administration composé de :
- Jérôme Stubler, président
- Stéphane Vallée, secrétaire
- Philippe Invernizzi, trésorier
- Corinne Courbis, représentante du personnel
- Olivier Hérout
- Dominique Néel
- Danielle Deruy
- Carole Diamant
- Philippe Pelletier
A l’occasion du conseil d’administration, Valentine Agid Durudaud est nommée déléguée générale de la Fondation.
Contact presse:
Florence Lépany Duval : florence.lepany@equans.com
Laure de Longevialle : +33 (0)6 62 34 71 77 - laure.de-longevialle@external.equans.com
A propos du Groupe et d'Equans France
Enraciné dans une histoire plus que centenaire, le groupe Equans, filiale du groupe Bouygues, est le nouveau leader mondial du secteur des énergies et services. En France, notamment grâce à Ineo, Axima et Bouygues Energies & Services, il possède une forte densité territoriale synonyme de proximité. Ses 35 000 salariés en France accompagnent leurs clients dans l’amélioration et l’optimisation de leurs équipements, systèmes et processus techniques afin de relever les défis d’une triple transition, énergétique, industrielle et digitale. Equans mobilise un haut niveau d’expertise et de technologie, avec l’ambition d’apporter une contribution significative à un monde bas carbone et résilient. Génie électrique, climatique, réfrigération, sécurité incendie, Facility Management, IT et télécommunications, solutions digitales : les expertises complémentaires d’Equans se déploient en France à travers une combinaison unique de compétences multi-techniques aussi bien pour les projets de conception, construction et installation que pour les services d’exploitation et de maintenance.
Implanté dans 20 pays, avec 90 000 collaborateurs travaillant sur les 5 continents et un chiffre d’affaires annuel 2023 de 18,8 milliards d’euros, le groupe Equans connecte, produit, alimente et protège chaque jour l’énergie et les données des territoires, villes, bâtiments, usines et infrastructures. S’inscrivant dans une même dynamique, sa filiale Equans France a réalisé en 2023 un chiffre d’affaires de 7,1 milliards d’euros et intervient dans près de 30 pays différents.
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BIOS
Jérôme Stubler, CEO d’Equans.
Jérôme Stubler débute sa carrière chez Freyssinet en 1989 et dirige le pont de Normandie, le pont d'Iroise, la plateforme pétrolière offshore Hibernia et le pont Vasco de Gama au Portugal. Directeur technique de Freyssinet en 1996 puis responsable des grands projets depuis 2002, il développe notamment l'activité nucléaire de l'entreprise et crée Nuvia, l'actuelle filiale de Soletanche Freyssinet dans le domaine du nucléaire.
En janvier 2009, il devient directeur général de Freyssinet, Terre Armée et également président de Nuvia. En juillet 2012, il devient administrateur et directeur général de Soletanche Freyssinet et président de Soletanche Bachy.
Il est nommé directeur général de VINCI Construction en juillet 2014 et devient président de VINCI Construction fin 2014.
Il a rejoint ENGIE en janvier 2021 en tant que directeur général adjoint et a été nommé CEO d'Equans. Jérôme Stubler est diplômé de l'École polytechnique et de l'École nationale des arts et métiers.
Stéphane Vallée, Directeur des Ressources Humaines d’Equans France
Stéphane Vallée a évolué au sein du groupe Bouygues, où il a été successivement DRH de Bouygues Bâtiment International en 2001, puis directeur des ressources humaines et du développement durable de Bouygues Bâtiment International en 2006. Il quitte l’entité pour devenir DRH de Bouygues Energies & Services en 2018. DRH d’Equans France depuis 2023, il supervise les politiques de recrutement et de fidélisation des 35 000 salariés de l’entreprise. Sous sa direction, Equans France a été certifiée « Top Employer » à deux reprises, en 2023 et 2024.
Stéphane a été également président du comité de sélection, puis délégué général de la Fondation Bouygues Construction de 2017 à 2022.
Philippe Invernizzi, Directeur Général de la division Réfrigération et Protection Incendie d’Equans France
Après 11 années de carrière chez Otis dans la gestion commerciale et opérationnelle, Philippe Invernizzi rejoint Carglass France (groupe Belron) en 1998 en tant que directeur régional puis directeur d’unité opérationnelle. Doté d’une expérience substantielle en matière de vente, marketing et d’opérations, il occupe des postes stratégiques au sein du groupe Carrier avant de devenir directeur général de zone puis CEO de MCI (groupe Johnson Controls) en 2013.
Il devient directeur général adjoint d’Axima en charge des activités de réfrigération en 2018 puis directeur général de la division Réfrigération, Sécurité Incendie & Décarbonation d’Equans France en 2021.
Corinne Courbis, contrôleuse de gestion et représentante du personnel
Corinne est entrée chez Bouygues E&S en 2006. Elle est élue représentante du personnel depuis plus de 10 ans, au sein de l’OS Force Ouvrière. Elle est Secrétaire du CSE de BYES-Equans France Grand Sud, Secrétaire adjoint du CSE Central BYES, Secrétaire de l’Instance Européenne de Dialogue Social Equans, et Secrétaire du Comité d’Entreprise Européen.
Elle a été aussi membre du conseil d’administration de la Fondation Terre Plurielle de BYCN pendant 3 ans.
Olivier Hérout
Directeur Général Adjoint d’Equans, en charge des Ressources Humaines et de la Santé & Sécurité
Olivier Hérout a commencé sa carrière comme juriste en droit social chez Siemens AG à Munich. Il a rejoint le Groupe ENGIE en 1990. Sa carrière l'a conduit à Strasbourg comme DRH d'Elyo Nord Est, à Paris comme Directeur du développement des carrières de SUEZ, puis à Bruxelles comme Corporate Talent Development Manager chez Tractebel et comme DRH de Fabricom.
En 2005, il rejoint la branche Services énergétiques de GDF SUEZ où il occupe le poste de directeur général adjoint en charge des ressources humaines, de la santé & ; de la sécurité et de la sûreté.
En avril 2015, il s'est vu confier la gestion du volet social du projet de transformation d'ENGIE avant d'être nommé DRH adjoint le 1er janvier 2016.
Entre octobre 2020 et janvier 2021, il assume les responsabilités de DRH Groupe par intérim.
En février 2021, il rejoint le projet BRIGHT d'ENGIE de mise en place de l'entité autonome regroupant les activités asset-light du Groupe, désormais créée sous le nom d'Equans, dont il est devenu le DRH.
Dominique Néel
Directeur Général Délégué d’Equans France en charge des Bâtiments, Infrastructures et Services
Dominique Néel a débuté sa carrière en 1996 chez ETDE (Bouygues Energies & Services) comme ingénieur Grands Projets en Génie Electrique. En 2005, il prend la direction de l’agence de Génie Electrique Ile-de-France, renforce les métiers de services en Génie Electrique par des croissances externes et met en place l’activité Ferroviaire et Gare chez ETDE. En 2009, il est nommé Directeur Régional Ile-de-France Génie Electrique, Génie Climatique et Ferroviaire d’ETDE. Il poursuit le développement de ces activités au travers de projets emblématiques parisiens comme le nouveau site du ministère des Armées mais également en renforçant les activités de services à travers les métiers de la sureté.
En 2015, il est nommé Directeur Général Adjoint Bouygues Energies & Services pour l’ensemble des activités en Ile-de-France (Infrastructures Extérieures, Facility Management, Génie Electrique et Climatique) et renforce la présence de Bouygues Energies & Services sur ce territoire. En parallèle, il s’engage pour la formation et l’insertion professionnelle des jeunes dans les métiers techniques. Il participe à la création d’une promotion par l’alternance de Monteurs Ferroviaires en partenariat avec la CCI Ile-de-France et promeut l’apprentissage sur l’ensemble des métiers pour atteindre 10% des effectifs Bouygues Energies & Services en Ile-de-France. Nommé Directeur Général Bouygues Energies & Services France en 2018, il consolide l’ancrage en région des équipes sur le territoire pour répondre aux enjeux sociétaux et poursuit une politique active et engagée en faveur de la formation et l’insertion des jeunes localement.
Depuis février 2023, il est Directeur Général Délégué de Equans France.
Danielle Deruy, Directeur Général d’AEF info (groupe de presse professionnel).
Fortement engagée dans l’insertion des jeunes éloignés de l’emploi, elle crée en 2013 les salons Jeunes d’Avenir pour faciliter l’orientation, la formation et l’emploi des jeunes de 16 à 30 ans en Ile-de-France, en particulier des Quartiers prioritaires de la Ville. Ces événements qui accueillent aujourd’hui 35 000 jeunes/an sont aujourd’hui dupliqués dans 4 régions. AEF info organise aussi le salon Produrable, rendez-vous incontournable des acteurs et des solutions en faveur de la RSE et d'une économie plus durable, et plus récemment de Talent for the Planet, premier salon grand public autour des emplois et formations aux métiers de la transition écologique et sociétale.
Elle crée également en 2022 une association APAME pour lancer de nouvelles initiatives en faveur des jeunes en difficulté, notamment ceux dits « invisibles » qui ont totalement décrochés.
Carole Diamant, Professeure de philosophie et auteure de nombreux ouvrages sur l’éducation.
Engagée dans le combat pour l’égalité des chances, elle conceptualise et met en oeuvre en 2000 avec Richard Descoings, alors directeur de l’Institut d’études politiques de Paris et administrateur de la Fondation nationale des sciences politiques, le programme Science-po pour les Zones d’Éducation Prioritaires (ZEP, aujourd’hui appelés REP, Réseaux d’Éducation Prioritaires). Carole Diamant est la Déléguée Générale de la Fondation égalité des chances.
Philippe Pelletier, Président du directoire – Habitat & Humanisme
Ancien avocat, Philippe Pelletier est président du Plan Bâtiment Durable depuis 2012. Il a été nommé à la présidence du Conseil de Développement de la Métropole du Grand Paris en 2021. Philippe Pelletier est également président du Directoire de la fédération Habitat et Humanisme.
Le Mouvement Habitat et Humanisme est un mouvement associatif qui oeuvre en faveur de l’insertion par l’habitat de personnes en difficulté. Sa branche logement développe une offre de logements accompagnés, accessibles aux personnes à faibles ressources et en situation de précarité.
Valentine Agid-Durudaud
Valentine Agid-Durudaud rejoint le groupe Engie en 1997 dans des fonctions financières avant de devenir Directrice de Cabinet du Président d’Elyo, puis d’occuper divers fonctions dans la sphère du marketing, du développement et de l’innovation au siège d’Engie et au sein de la BU Europe du Nord, du Sud et de l'Est.
Elle a également siégé au conseil d’administration de la Fondation Inria lors de sa création en 2017. En 2021 elle rejoint Equans pour prendre la responsabilité des Expertises au sein de la Direction de l’Excellence Opérationnelle.